Ogłoszenie 06-08-2010
OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE I. Dyrektor Domu Pomocy Społecznej „Kalina” w Lublinie ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze. 1. Nazwa i adres jednostki: Dom Pomocy Społecznej „Kalina” 20 – 201 Lublin Ul. Kalinowszczyzna 84 2. Nazwa stanowiska urzędniczego: Zastępca Dyrektora Domu Pomocy Społecznej „Kalina” w Lublinie 3. Liczba lub wymiar etatu:1 II. Wymagania niezbędne: · wykształcenie wyższe magisterskie; · co najmniej 5-letni staż pracy w tym min.3-letni w pomocy społecznej; · specjalizacja z zakresu organizacji pomocy społecznej; · posiadanie obywatelstwa polskiego; · pełna zdolność do czynności prawnych; · korzystanie z pełni praw publicznych; · brak prawomocnego wyroku sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; · stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku; · znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej, w tym samorządu terytorialnego; · znajomość ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej oraz aktów wykonawczych do ustawy; · znajomość ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych oraz aktów wykonawczych do ustawy; · znajomość instrukcji kancelaryjnej dla organów gmin i związków międzygminnych; 3. Wymagania dodatkowe: · znajomość przepisów z zakresu finansów publicznych; · znajomość ustawy - Prawo zamówień publicznych; · umiejętność obsługi komputera w zakresie pakietu biurowego; · odporność na stres; · wysoka kultura osobista. 4. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku: · sprawowanie nadzoru nad Działem Administracyjno – Gospodarczym; · planowanie potrzeb w zakresie wyposażenia, zaopatrzenia i remontów oraz prowadzenie spraw związanych z realizacja tych potrzeb; · nadzór nad majątkiem Domu i prawidłowym wykorzystaniem mienia; · organizowanie pracy podległego personelu stosownie do potrzeb i obsady kadrowej w ramach realizowanych zadań; · współdziałanie z innym i komórkami organizacyjnymi i samodzielnymi stanowiskami pracy Domu w celu prawidłowej realizacji zadań; · zastępowanie Dyrektora w czasie jego nieobecności w zakresie udzielonego pełnomocnictwa; · organizacja dostaw towarów i usług zgodnie z ustawą „Prawo zamówień publicznych”; · dbałość o odpowiedni poziom usług bytowych; · zapewnienie obsługi informatycznej Domu i nadzór nad konserwacją sprzętu komputerowego; 5. Wymagane dokumenty: · życiorys (CV); · list motywacyjny; · kserokopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie; · kserokopie świadectw pracy lub zaświadczeń dokumentujących staż pracy; · kserokopia dokumentu potwierdzającego specjalizację z zakresu organizacji pomocy społecznej; · kserokopia dokumentu potwierdzającego tożsamość kandydata; · oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych; · oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych oraz braku prawomocnego wyroku sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; · kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i umiejętności tj. certyfikaty, zaświadczenia o ukończonych kursach i szkoleniach (jeżeli kandydat takie posiada); 6. Informacje dodatkowe: W przypadku osób podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym, w tym kierowniczym stanowisku urzędniczym umowę o pracę zawiera się na czas określony (6 miesięcy). W czasie trwania umowy organizuje się służbę przygotowawczą kończącą się egzaminem, którego pozytywny wynik jest warunkiem dalszego zatrudnienia pracownika. Przewiduje się zawarcie kolejnej umowy na czas określony lub czas nieokreślony bez przeprowadzenia kolejnego naboru. Wymagane dokumenty aplikacyjne należy dostarczyć do Domu Pomocy Społecznej „Kalina”, Sekretariat DPS „Kalina” ul. Kalinowszczyzna 84 20 – 201 Lublin) w zamkniętej kopercie A4 oznaczonej imieniem, nazwiskiem i adresem do korespondencji kandydata z dopiskiem „Dotyczy naboru na stanowisko: Zastępca Dyrektora ds. administracyjno – gospodarczych DPS „Kalina” w terminie do 16.08.2010 roku. Dokumenty aplikacyjne, które wpłyną do placówki po upływie wyżej określonego terminu nie będą rozpatrywane. Życiorys (CV) i list motywacyjny należy opatrzyć własnoręcznymi podpisami, klauzulą „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dn. 21 listopada 2008r. roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2008r. Nr 223, poz. 1458)” oraz numerem telefonu kontaktowego lub e-mailem. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.dpsk.bip.lublin.eu) oraz na tablicy ogłoszeń DPS „Kalina”. 7. Informację przygotowała: Inspektor ds. adm. – org. Anna Bogusz Dyrektor DPS "Kalina" Andrzej Łaba
Data | Użytkownik | Zmiany | Zapisane wersje |
---|---|---|---|
19-10-2018 21:57 | Agnieszka Spuz-Szpos | dezaktywacja | Wersja aktualnie wyświetlana |
06-08-2010 | Agnieszka Spuz-Szpos | Zmiana treści dokumentu | Zobacz |
06-08-2010 | Agnieszka Spuz-Szpos | Zmiana treści dokumentu | Zobacz |
06-08-2010 | Agnieszka Spuz-Szpos | Utworzenie dokumentu | Zobacz |
LUBInclusiON – działania profilaktyczne i usamodzielniające w środowisku lokalnym oraz utworzenie nowych miejsc usług społecznych
Cel projektu: Działania profilaktyczne i usamodzielniające w środowisku lokalnym oraz utworzenie nowych miejsc usług społecznych
Beneficjent: Gmina Lublin/Dom Pomocy Społecznej Kalina
Dofinansowanie projektu z UE: 11 649 365,46 zł