Termin składania dokumentów
11-07-2022 - Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko pracy: Główny księgowy
Dyrektor Zespołu Szkół Elektronicznych w Lublinie ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze – główny księgowy
I. Nazwa i adres jednostki:
Zespół Szkół Elektronicznych w Lublinie ul. Wojciechowska 38, 20-704 Lublin
II. Określenie stanowiska urzędniczego:
Główny księgowy
III. Liczba lub wymiar etatu: 1/1
IV. Kandydat powinien spełniać następujące wymagania:
- Wymagania niezbędne: Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia warunki określone w art. 54 ust. 2 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (Dz. U. z 2021 r. poz. 305 ze zm.):
- ma obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) – strony umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym, chyba, że odrębne ustawy uzależniają zatrudnienie w jednostce sektora finansów publicznych od posiadania obywatelstwa polskiego,
- posiada znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków głównego księgowego, ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
- nie była prawomocnie skazana za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe, spełnia jeden z poniższych warunków:
- ukończyła ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiada co najmniej 3-letnią praktykę w księgowości,
- ukończyła średnią, policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną i posiada co najmniej 6-letnią praktykę w księgowości,
- jest wpisana do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów,
- posiada certyfikat księgowy uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwo kwalifikacyjne uprawniające do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisów,
- stan zdrowia pozwala na zatrudnienie na określonym stanowisku,
- ma nieposzlakowaną opinię,
- posiada umiejętność obsługi komputera w zakresie: programy księgowe, pakiet biurowy, poczta elektroniczna, Internet.
- Wymagania dodatkowe związane ze stanowiskiem:
- kursy doskonalące,
- doświadczenie w pracy w oświatowych jednostkach samorządowych,
- znajomość zagadnień związanych z zajmowanym stanowiskiem,
- znajomość programu VULCAN Optivum, MDOK,
- biegła znajomość obsługi programu KSAT,
- znajomość Systemu Bankowości Elektronicznej PeKaO Biznes 24,
- znajomość regulacji prawnych w zakresie: – administracji samorządowej,
- kodeksu postępowania administracyjnego,
- ustawy o finansach publicznych,
- ustawy o rachunkowości,
- sprawozdawczości budżetowej,
- prawa podatkowego (w tym podatku VAT),
- Karty Nauczyciela,
- Kodeksu Pracy,
- przepisów dotyczących zasad wykorzystania środków unijnych,
- umiejętność wykonywania sprawozdań, opracowań, planów,
- umiejętność podejmowania samodzielnych decyzji,
- umiejętność współpracy w zespole,
- odporność na stres,
- komunikatywność,
- wysoka kultura osobista.
V. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
- prowadzenie rachunkowości Zespołu Szkół Elektronicznych w Lublinie zgodnie z obowiązującymi przepisami i zasadami,
- kontrola dokumentów w sposób zapewniający:
- właściwy przebieg operacji gospodarczych,
- ochronę mienia będącego w posiadaniu jednostki,
- sporządzanie sprawozdawczości finansowej,
- bieżące i prawidłowe prowadzenie księgowości w sposób umożliwiający:
- terminowe przekazywanie rzetelnych informacji ekonomicznych,
- terminowe i prawidłowe rozliczenie osób majątkowo odpowiedzialnych za to mienie,
- terminowe i prawidłowe dokonywanie rozliczeń finansowych,
- prowadzenie gospodarki finansowej zgodnie z obowiązującymi zasadami, polegającymi zwłaszcza:
- dyspozycji środkami pieniężnymi, zgodnie z przepisami dotyczącymi zasad wykonywania budżetu,
- gospodarce środkami pozabudżetowymi i innymi będącymi w dyspozycji Zespołu Szkół Elektronicznych w Lublinie,
- zapewnieniu pod względem finansowym prawidłowości umów zawieranych przez Zespół Szkół Elektronicznych w Lublinie,
- przestrzeganie zasad rozliczeń pieniężnych i ochrony wartości pieniężnych, zapewnienie terminowego ściągania należności i dochodzenia roszczeń spornych oraz spłaty zobowiązań,
- analiza wykorzystania środków przydzielonych z budżetu lub środków pozabudżetowych i innych będących w dyspozycji Zespołu Szkół Elektronicznych w Lublinie,
- opracowanie planów finansowych dla Zespołu Szkół Elektronicznych w Lublinie,
- opracowanie przepisów wewnętrznych wydawanych przez kierownika jednostki, dotyczących prowadzenia rachunkowości, a w szczególności:
- zakładowego planu kont,
- instrukcji obiegu i kontroli dokumentów księgowych,
- zasad przeprowadzania i rozliczania inwentaryzacji,
- sporządzanie sprawozdań finansowych z wykonanego planu budżetu według wymagań organu prowadzącego i sprawozdań GUS,
- szczegółowa analiza stanu należności i zobowiązań według poszczególnych tytułów oraz według dłużników i wierzycieli,
- bieżąca ewidencja księgowa operacji pieniężnych dokonywanych na rachunkach bankowych,
- miesięczna analiza rozliczeń z tytułów zrealizowanych dochodów budżetowych i wydatków budżetowych,
- szczegółowość stosowania podziałów klasyfikacji budżetowej w planowaniu, ewidencji i sprawozdawczości,
- współpraca z Urzędem Skarbowym i ZUS-em w zakresie prawidłowego naliczania i odprowadzania zobowiązań wobec tych jednostek,
- archiwizacja dokumentów księgowych,
- biegłe posługiwanie się programami komputerowymi obsługującymi stanowisko pracy,
- przestrzeganie ustalonego w Zespole Szkół Elektronicznych w Lublinie czasu pracy i dyscypliny pracy,
- wykonywanie innych nie wymienionych wyżej zadań, które na mocy prawa lub przepisów wewnętrznych wydanych przez Dyrektora Zespołu Szkół Elektronicznych w Lublinie należą do kompetencji głównego księgowego.
VI. Wymagane dokumenty:
- życiorys (CV) z opisem przebiegu pracy zawodowej, opatrzony numerem telefonu kontaktowego lub e-mailem oraz własnoręcznym podpisem,
- list motywacyjny, opatrzony numerem telefonu kontaktowego lub e-mailem oraz własnoręcznym podpisem,
- kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
- kserokopie innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i umiejętności (jeśli kandydat takie posiada),
- kserokopie świadectw pracy lub zaświadczeń dokumentujących posiadany staż pracy (zaświadczenie o zatrudnieniu dokumentuje wyłącznie bieżący okres zatrudnienia),
- kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
- oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o braku ograniczeń w korzystaniu w pełni z praw publicznych,
- oświadczenie kandydata o braku prawomocnego wyroku sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,oświadczenie kandydata o braku prawomocnego wyroku sądu za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów, za przestępstwo skarbowe,
- oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
- klauzula informacyjna dla kandydata,
- oświadczenie kandydata o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych kandydata zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. 2019 poz. 1781).
Wymagane dokumenty aplikacyjne (list motywacyjny oraz CV) powinny być opatrzone klauzulą:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.
Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. ( Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016 ) oraz ustawą z 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. 2019 poz. 1781) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej rekrutacji ”.
Wzory oświadczeń oraz klauzula informacyjna dla kandydata stanowią załącznik do niniejszego ogłoszenia.
VII. Warunki pracy na stanowisku:
- praca przy komputerze o charakterze administracyjno-biurowym,
- praca w budynku Zespołu szkół Elektronicznych w Lublinie,
- praca w godzinach 07.30-15.30,
- praca w zespole,
- codzienny kontakt telefoniczny.
VIII. Termin i miejsce składania wymaganych dokumentów:
- Wymagane dokumenty aplikacyjne należy złożyć w sekretariacie Zespołu Szkół Elektronicznych w Lublinie lub przesłać pocztą na adres: Zespół Szkół Elektronicznych w Lublinie, ul. Wojciechowska 38, 20-704 Lublin w zamkniętej kopercie formatu A4 oznaczonej imieniem, nazwiskiem i adresem do korespondencji, z dopiskiem:
„Dotyczy naboru na stanowisko – główny księgowy w Zespole Szkół Elektronicznych w Lublinie ” w nieprzekraczalnym terminie do dnia 26 lipca 2022 roku. - Dokumenty aplikacyjne, które wpłyną niekompletne lub po upływie wskazanego terminu nie będą rozpatrywane.
IX. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych:
- W czerwcu 2022 r. (miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia) wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Zespole Szkół Elektronicznych w Lublinie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.
- Do składania dokumentów zachęcamy także osoby niepełnosprawne.
X. Informacje dodatkowe:
- W przypadku osób podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym, w tym kierowniczym stanowisku urzędniczym umowę o pracę zawiera się na czas określony. W czasie trwania umowy organizuje się służbę przygotowawczą kończącą się egzaminem, którego pozytywny wynik jest warunkiem dalszego zatrudnienia pracownika.
- Kandydaci spełniający wymagania formalne zostaną telefonicznie poinformowani o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.
- Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Zespołu Szkół Elektronicznych w Lublinie oraz na tablicy informacyjnej w Szkole.
Ogłoszenie o naborze opublikowano w BIP oraz umieszczono na tablicy informacyjnej Zespołu Szkół Elektronicznych w Lublinie w dniu 11 lipca 2022 r.
Dyrektor
Elżbieta Hanc