(2013-03-05) Ogłoszenie naboru kandydatów na wolne stanowisko pracy - Kierownik gospodarczy
Data utworzenia: 05-03-2013
TREŚĆ ARCHIWALNA
WERSJA NIEAKTUALNA
Ogłoszenie 05-03-2013
Konkurs: Konkurs na stanowisko urzędnicze
Na stanowisko: Kierownik gospodarczy, wymiar etatu 0,5
Na stanowisko: Kierownik gospodarczy, wymiar etatu 0,5
Termin przyjmowania zgłoszeń: 5.03.2013r., g.14:00
Termin rozstrzygnięcia konkursu: 19.03.2013r., g.14:00
Organizator: Dyrektor Szkoły Podstawowej nr 20 w Lublinie
Wymagania niezbędne:
- obywatelstwo polskie,
- wykształcenie: wyższe i 2 lata stażu pracy lub wykształcenie średnie i 6 lat stażu pracy na samodzielnym stanowisku,
- nie była prawomocnie skazana za przestępstwa przeciwko mieniu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karne skarbowe,
- aktualne zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierownika gospodarczego,
- znajomość ustaw: o zamówieniach publicznych, o finansach publicznych,
- znajomość przepisów z zakresu działań realizowanych przez kierownika gospodarczego w szczególności z zakresu: Kodeksu Pracy, BHP i p.poż.,
- znajomość procedur wymaganych przy zamówieniach publicznych,
- umiejętność prawidłowej interpretacji i zastosowania wymaganych przepisów technicznych,
- umiejętność obsługi komputera w zakresie pakietu biurowego MS Office, programu Inwentarz i Kadry firmy VULCAN i innych urządzeń biurowych,
- czuwanie nad warunkami pracy zgodnie z wymogami bhp,
- profesjonalne podejście do pracy,
- bardzo dobra organizację czasu pracy,
- nieposzlakowana opinia,
- samodzielność,
- komunikatywność,
- umiejętność pracy w zespole i kierowanie zespołem,
- rzetelność, odpowiedzialność, sumienność, skrupulatność.
- dbałość o dobry stan techniczny budynku,
- przygotowanie i realizacja procedur wymaganych ustawą o zamówieniach publicznych w zakresie remontów i zakupów wyposażenia i materiałów,
- prowadzenie dokumentacji sanitarnej i technicznej budynków szkoły i jej wyposażenia,
- opracowanie planów i prowadzenie ewidencji prac remontowych,
- kontrola właściwego funkcjonowania urządzeń i sprzętów, instalacji, gaśnic itp.,
- odpowiedzialność za sprawność i aktualizację sprzętu p. poż,
- przygotowanie inwentaryzacji (sprzętu szkoły) i nadzorowanie jej przebiegu,
- odpowiedzialność za inwentarz szkoły i jego prawidłowe zabezpieczenie,
- opracowywanie harmonogramu pracy i urlopów pracowników administracji i obsługi,
- zabezpieczenie, rozliczenie i kontrola wykorzystania środków czystości i wyposażenia przez pracowników,
- kierowanie pracownikami obsługi,
- opracowywanie harmonogramu zaopatrzenia pracowników w odzież roboczą zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz prowadzenie ewidencji odzieży,
- kontrola i odpowiedzialność za czystość wszystkich pomieszczeń oraz otoczenie szkoły,
- zawieranie umów dotyczących wynajmu pomieszczeń i urządzeń szkoły na warunkach uzgodnionych z dyrektorem szkoły w oparciu o obowiązujące przepisy,
- opracowanie i sporządzanie sprawozdań w zakresie bazy materialnej szkoły,
- wykonywanie wszystkich czynności wg bieżących potrzeb określonych przez Dyrektora szkoły.
- list motywacyjny,
- życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierający w szczególności informacje o stażu pracy,
- dokumenty potwierdzające posiadanie wymaganego wykształcenia i stażu pracy,
- świadectwa pracy,
- zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku,
- oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwo popełnione umyślnie oraz nie toczy się przeciw niemu postępowanie karne,
- oświadczenie, że kandydat posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
- oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. nr 101, poz. 926 i poz. 1271).
Termin i miejsce składania dokumentów:
Oferty należy składać w zaklejonej kopercie z podanym adresem zwrotnym i dopiskiem: „Nabór kandydatów na stanowisko urzędnicze – kierownik gospodarczy w Szkole Podstawowej nr 20 w Lublinie” w terminie do 20.03.2013 r. do godz. 14.00 do sekretariatu Szkoły Podstawowej nr 20 Lublin al. J. Piłsudskiego 26.
Regulamin naboru pracowników na wolne stanowisko dostępny jest w sekretariacie Szkoły Podstawowej nr 20 w Lublinie.
Podmiot udostępniający informację: Szkoła Podstawowa nr 20 im. Jarosława Dąbrowskiego w Lublinie
Odpowiedzialny za treść informacji: Agnieszka Jachymek
Wytworzył informację: Agnieszka Jachymek
Czas wytworzenia informacji: 05-03-2013
Informację wprowadził: Piasecka Anna - Administrator
Czas udostępnienia informacji/modyfikacji: 18-10-2018 11:17
Ostatnio modyfikował: Małgorzata Puczyk
Wersja: 2
Data | Użytkownik | Zmiany | Zapisane wersje |
---|---|---|---|
18-10-2018 11:17 | Małgorzata Puczyk | Utworzenie dokumentu | Zobacz |
05-03-2013 | Piasecka Anna - Administrator | Wersja aktualnie wyświetlana | |
05-03-2013 | Anna Piasecka-Szcześniak | Utworzenie dokumentu: na podstawie emaila od p. Agnieszki Jachymek z SP 20 z dn. 04.03.2013 r. | Zobacz |