Struktura organizacyjna Przedszkola nr 87 w Lublinie

STRUKTURA ORGANIZACYJNA PRZEDSZKOLA 87 W LUBLINIE

1. Dyrektor przedszkola;
2. Pracownicy pedagogiczni – nauczyciele;
3. Pracownicy niepedagogiczni zatrudnieni na stanowiskach:
   • Pomoc administracyjna;
   • Pomoc nauczyciela
   • Starsza woźna
   • Robotnik gospodarczy
     Strukturę wewnętrzna, zasady funkcjonowania , tryb pracy oraz szczegółowe zakresy czynności dla poszczególnych stanowisk określa statut przedszkola oraz regulaminy wewnętrzne.

ORGANY PRZEDSZKOLA

• Dyrektor przedszkola
• Rada Pedagogiczna- nauczyciele zatrudnieni w przedszkolu
• Rada Rodziców- organ społeczny
  Organy współdziałają ze sobą. Każdy z nich ma możliwość swobodnego działania i podejmowania decyzji, w ramach swoich kompetencji określonych w ustawie Prawo oświatowe z dnia 14 grudnia 2016r. (Dz. U. 2020 poz. 910; art. 68, 70, 84), w Statucie przedszkola oraz regulaminach wewnętrznych. Szczegółowa organizację wychowania, nauczania i opieki w danym roku szkolnym określa arkusz organizacyjny przedszkola, opracowany przez Dyrektora przedszkola do 30 kwietnia każdego roku.
  W arkuszu organizacji pracy przedszkola zawiera:
• Ilość oddziałów i liczbę przyjętych dzieci;
• Przewidywana kadrę przedszkola;
• Czas pracy poszczególnych oddziałów;
• Czas pracy poszczególnych oddziałów;
• Przewidywany czas pracy nauczycieli i specjalistów
• Terminy przerwy wakacyjnej.
  Na podstawie ramowego rozkładu dnia nauczyciel, któremu powierzono opiekę nad oddziałem, ustala dla tego oddziału szczegółowy rozkład dnia, z uwzględnieniem potrzeb i zainteresowań dzieci.